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 (明報)MBA報考者趨年輕 人力顧問:太早讀反而難求職

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文章數 : 98
注冊日期 : 2012-10-14

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發表主題: (明報)MBA報考者趨年輕 人力顧問:太早讀反而難求職   (明報)MBA報考者趨年輕 人力顧問:太早讀反而難求職 Empty周二 11月 13, 2012 12:24 am

[url]http://hk.news.yahoo.com/mba報考者趨年輕-人力顧問-太早讀反而難求職-211214218.html[/url]

【明報專訊】近年工商管理碩士課程(MBA)報讀者趨年輕。負責舉辦MBA入學試GMAT的機構總裁及行政總監威爾遜(David A.Wilson)接受訪問時表示,今年內地及香港24歲以下的考生人數較去年同期增加6個百分點,兩地總報考人數今年亦急增四成至4.7萬人,創歷史新高。不過有人力資源顧問指出,大學生畢業後即讀MBA,或會因學歷過高反成求職負累,建議大學畢業生先累積3至5年工作經驗再考慮進修。

威爾遜表示,過去5年亞洲區報考GMAT人數持續上升,當中以內地升幅最驚人。2011年內地和本港共有3.2萬人報考GMAT,今年增加至4.6萬人,升幅達四成多。另以GMAT成績報讀本地大學MBA課程的人數比去年多四成,由9016人增加至1.3萬人。他估計,明年內地及本港報考GMAT人數將比今年多一成。

近八成內地考生24歲以下

另外,近年內地和本港報讀MBA課程有年輕化趨勢。威爾遜指出,今年GMAT內地考生有78%是24歲以下,比去年上升6個百分點;若與2007年比較,增幅多達27個百分點。至於本港,今年有27%考生是24歲以下,比去年上升6個百分點;比2007年上升12個百分點。

威爾遜分析,24歲以下者多是剛從大學畢業,只有約2至3年工作經驗,估計他們希望盡早取得碩士學歷、考取專業資格,把握內地經濟持續增長的機遇投身金融財經界。

最好先工作3至5年

不過中原人力資源顧問董事總經理周綺萍指出,近年本港經濟波動,令不少大學畢業生因擔心就業前景,選擇學士畢業後直接修讀MBA,但此舉隨時成為新畢業生求職負擔。

周綺萍解釋,一般商界職位要求只是學士學歷,若大學生完成MBA後卻沒有任何工作經驗,僱主會因求職者學歷過高,且工作經驗不足而不考慮,令MBA反成求職負累。她續稱,由於MBA課程以個案研究為主,講求學生的工作經驗,故建議大學畢業生宜先工作3至5年,累積一定工作經驗,或晉身管理層後再進修,否則只會浪費金錢和時間。
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